杨秦在会上介绍，2014年广州市协同推进事业单位分类、医疗卫生、教育、公共资源交易体制和机关公务用车5项改革，顺利完成事业单位公开招聘和机关事业单位“吃空饷”专项整治行动。规范市区两级公务员津补贴管理，加快实施事业单位绩效工资制度。

2015年，广州市将更加注重深化收入分配制度改革，推进机关事业单位收入分配制度改革，结合广州实际推进落实县以下机关公务员职务与职级并行制度，落实国家机关事业单位工作人员基本工资调整改革，进一步规范机关津贴补贴，加强各类人群薪酬情况统计，探索科学合理的事业单位绩效工资总量指标体系和评估办法，完善绩效工资制度。据悉，“规范”并不意味着津补贴非降不可，但会形成相应的制度，发放不会像过去那么“任性”。